O Governo de Pernambuco encaminhou à Assembleia Legislativa de Pernambuco (Alepe) a proposta de reajuste salarial dos professores da Rede Pública Estadual de Ensino, com previsão de aumento de 5,4% para o cargo de professor – seguindo o piso nacional do magistério estabelecido pelo Ministério da Educação (MEC) para 2026. Além dos professores, a proposta de lei complementar beneficia analistas e administrativos da educação, totalizando mais de 77 mil servidores.
O projeto também contempla temas como a fixação do valor de referência para a contratação temporária de professores e a revisão da Gratificação de Função Técnico-Pedagógica, sendo fruto das mesas de negociação entre a Secretaria de Administração e o Sindicato dos Trabalhadores em Educação de Pernambuco (Sintepe). A porcentagem de reajuste de 5,4%, amparado pelo piso do magistério, fez parte da campanha salarial realizada pelo Sintepe.
“Com esse novo reajuste, o Sintepe consolida uma trajetória vitoriosa de vincular o piso e o plano de carreira, que são políticas estruturadoras da valorização profissional”, destacou o sindicato em nota. Já a governadora Raquel Lyra (PSD) pontuou que o envio do projeto à Alepe contou com diálogo e respeito com a categoria. “Desde janeiro de 2023, somente para professores da Rede Pública, são cerca de 40% de reajuste. Agora, serão mais de 77 mil profissionais beneficiados”, pontuou.
Devido à legislação eleitoral, o Projeto de Lei Complementar dedicado ao reajuste salarial dos servidores da educação deve ser votado na Alepe até 4 de abril.
